2月10日，逊克法院新招录聘用制人员岗前培训正式开班，此次培训为期五天，旨在帮助新聘人员快速转变角色、夯实履职基础，尽快适应法院工作岗位要求。开班式上明确了本次培训的目标任务与纪律要求，强调参训人员要珍惜学习机会，认真钻研学习内容，切实把培训所学转化为实际工作能力，以饱满的热情和严谨的态度投入到后续学习与工作中。

本次岗前培训课程设置紧扣法院工作实际，内容丰富、针对性强，精准围绕聘用制人员岗位履职需求设计教学内容。培训涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想等政治理论学习，廉政教育、防止干预司法“三个规定”解读等思想作风教育，还有纪律规范、保密教育、法院管理制度及《中华人民共和国民法典》解读等专业知识内容。培训采用网课学习、专题讲座、研讨交流等多种形式开展，由院内业务骨干和相关负责人担任授课人，确保培训内容既有理论高度，又贴合工作实际，助力新聘人员全方位掌握岗位必备的知识与准则。

开展此次岗前培训，是逊克法院加强队伍建设、夯实司法工作根基的重要举措。作为新聘人员入职后的“第一堂课”，培训不仅能帮助其树立正确的政治理念、法治观念和职业操守，更能引导其增强廉洁自律意识和责任担当意识，加快从“新人”到“法院人”的角色转变。逊克法院以此次培训为契机，持续抓实抓细聘用制人员培养工作，通过系统化、专业化的岗前培训，为法院队伍注入新鲜血液，进一步夯实法院队伍建设基础，为提升司法服务质效、推动逊克法院各项工作高质量发展提供坚实的人才保障。